Prosta delovna mesta

Naš naročnik želi določeni skupini izdelkov in storitev iz svojega portfelja dodeliti posebno mesto v podjetju in oblikovati še močnejši specializiran oddelek. Iščemo osebo tega specializiranega oddelka, ki ji bo v veselje izkoristiti že obstoječe prodajne kontakte podjetja, hkrati pa bo brez težav odpirala nove priložnosti. Kombinacija »farming« in »hunting« prodaje za območje severne Slovenije. Iščemo začetnika, ki se je pripravljen hitro učiti, ali izkušeno osebo, ki bo štartala višje. Sedaj imate priložnost, da naredite korak naprej v smeri, ki združuje obe vaši strasti – tehniko in prodajni stik s slovensko industrijo.

Prednosti sistema, ki ga boste nudili trgu, so ključne za vsa industrijska podjetja, ne glede na branžo. Rezultati uporabe se bodo vašim kupcem nemudoma odrazili v ključnih kazalnikih uspeha, zato bo ob vaši ustrezni predstavitvi in zastavljanju pravih vprašanj, prodaja stekla. Vplivali boste na nabavno logistični proces, npr. na zmanjšanje števila dobaviteljev. Vašim kupcem bodo padli predvsem stroški drobnih C elementov, ki jih imajo v podjetjih kar za 50%, preko RFID čipov boste omogočili avtomatsko naročanje iz e-skladišča, nudili širok asortima in vplivali na vitkost logistike v vseh pogledih. Kupcem boste lahko ponudili kar sedem različnih variant rešitev, najbližja konkurenca nudi le eno.

Poznate podjetja v industriji in razumete logiko proizvodnih procesov? So vam blizu izrazi kot so 5s ,»lean«, vitka logistika? Imate tudi izkušnje s prodajo ali pa veliko željo in talent za delo na tem področju? Zavedate se, da zahteva prodaja takšnih storitev, ki prinašajo velike spremembe v podjetje, drugačno prodajno strategijo, ki temelji na komunikaciji z »odločevalci« na različnih nivojih podjetja. Kot skrbnik ključnih kupcev boste zadolženi za negovanje odnosov z obstoječimi strankami, poleg tega pa tudi za pridobivanje novih strank. Tako kot vi, tudi naročnik razume, da je za to potreben čas in temu bo namenjeno uvajalno obdobje.

Vašo prijavo z navedbo šifre delovnega mesta 5587, nam pošljite čim prej na email: pisarna@trescon.si. Lahko nas tudi na kratko pokličete, da se odločite za prijavo ali ne.

​​​​​​​Naš naročnik je eno izmed podjetij, ki funkcijo marketinga razume kot vezni člen med oddelkom za raziskave in razvoj ter oddelkom za prodajo; beleži vrhunske poslovne rezultate, visoko rast in nadpovprečno dodano vrednost na zaposlenega. So v obsežnem investicijskem ciklu ter imajo jasno začrtano strategijo krepitve lastnih blagovnih znamk.

Vaše poslanstvo bo skrbeti za (od mednarodne skupine neodvisno) marketinško strategijo in upravljanje z blagovnimi znamkami (brand management) ter ustrezen prenos v komunikacijsko strategijo in operativni načrt. Vodili boste trenutno ekipo petih sodelavcev in jo še nadgradili ter koordinirali marketinške aktivnosti na tujih trgih. Skrbeli boste za marketinške aktivnosti ob lansiranju novih izdelkov, tako off- kot on-line, tuji vam ne bodo ogledi prodajnih mest in znali se boste odločati za optimalen medijski splet pri vsakokratnih aktivnostih. Na nivoju korporativne znamke bo vaša skrb tudi interno komuniciranje in krepitev znamke delodajalca.

Če vam močna konkurenca predstavlja poslovni izziv in so za vas obiski tujih trgov samo po sebi umevni ter se to združuje z vašo izrazito strastjo in razumevanjem pomena močne blagovne znamke – ste pravi za nas. Če razumete, da lahko vaše delo obrodi odlične rezultate le ob tesnem sodelovanju z ekipo R&R ter s prav tako tesnim sodelovanjem z ekipo prodajnikov – ste pravi za nas. Če se radi nenehno učite, imate veselje do dela z ljudmi, dobre komunikacijske in povezovalne veščine ter sposobnost navduševanja – ste pravi za nas. Če vas veselijo službena potovanja in možnost izobraževanja (tudi v tujini) – ste pravi za nas

Pričakujemo, da imate za seboj vsaj pet let izkušenj v marketingu in z upravljanjem blagovnih znamk, da govorite tekoče angleško in morda tudi srbo-hrvaško ter imate zaključeno VI. ali VII. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri in vozniški izpit B kategorije. Ponujamo vam zavidljivo delovno okolje s sproščeno kulturo, z možnostjo napredovanja v globalnem koncernu, stimulativne finančne pogoje, sodelovanje na sestankih strateškega kolegija ter predano podporo direktorja podjetja in neposredno nadrejenega.

Veseli bomo vaše prijave, če sta vam branding in marketing zapisana v krvi ter cenite možnost samostojnega strateškega razmišljanja znotraj mednarodnega podjetja in dejstvo, da so rezultati vašega dela takoj vidni.

Pošljite svoj življenjepis in povezavo na vaš LinkedIn profil s pojasnilom, zakaj vas je delovno mesto pritegnilo, na pisarna@trescon.si. Ob prijavi navedite šifro 5590. Zagotavljamo zaupnost.

Ste pri svojem delu radi analitični? Vam je blizu algoritemski način razmišljanja? Vidite gozd in razumete pomen vsakega posameznega drevesa? Ste pa naveličani neusmiljene dirke za rezultati, ki jih narekujejo korporacije?

Naš naročnik je podjetje, kjer boste lahko dokazali, da znate prepoznavati procese in sisteme, jih znate zapisati in tudi razložiti. Vsebinsko boste vodili zelo raznolike procese, od proizvodnih do storitvenih, razumeti pa boste morali arhitekturo celotnih sistemov.

Če imate vsaj 5 let delovnih izkušenj z vodenjem projektov, vaše 'ozadje' pa je informatika, ste lahko pravi za novega sodelavca v obstoječi odlični ekipi.

Pričakujemo, da:

- imate VII. stopnjo izobrazbe (smer informatika – računalniška, organizacijska, ekonomska, tehnično inženirska, matematika…)

- poznate sodobne trende digitalizacije

- dodobra obvladate programska orodja v okolju Windows, po možnosti pa poznate tudi orodja za upravljanje z bazami podatkov, razumete podatkovne modele ter XML tehnologije in programske jezike

- obvladate osnovno razumevanje ekonomskih principov

- ste vedoželjni in razgledani ter dovolj prilagodljivi, da znate vsebinsko razumeti povsem različne branže

- ste vešči komuniciranja z naročniki in  zunanjimi sodelavci

- govorite tekoče angleško

- znate sodelovati z ekipo, hkrati pa ste samostojni

- se radi nenehno učite in napredujete, vedno iščete boljšo pot in vam optimiranje procesov predstavlja odličen izziv

Delovno okolje je urejeno in prijetno, z razumevanjem za ravnovesje med poslovnim in zasebnim življenjem. Čaka vas sistem uvajanja in uvodnega izobraževanja, primerno plačilo ter prijazna ekipa.

Pošljite svoj življenjepis, lahko tudi povezavo na vaš LinkedIn profil, s pojasnilom, zakaj vas je delovno mesto pritegnilo, na pisarna@trescon.si. Ob prijavi navedite šifro 5584. Zagotavljamo zaupnost.

Naš naročnik je rastoče visokotehnološko slovensko podjetje, s svojim izdelki in storitvami prisotno na 40 globalnih trgih. V svoj tim vabijo Back-end developerja, ki ima izkušnje s povezavo različnih partnerjev preko protokolov in ga veseli delo na veliko projektih povezanih evropskih partnerjev.

Vaše primarne naloge bodo:

• Načrtovanje in razvoj novih aplikacij za polnjenje po principu Priključi in polni, kjer se vozilo avtomatsko avtorizira v sistem brez nepotrebne uporabe kartic in telefona
• Vzdrževanje in nadgradnja obstoječih rešitev za povezovanje z roaming platformami, plačilnimi sistemi, sistemi upravljanje z močjo, ter ostalimi integracijami
• Ohranjanje stika z najnovejšimi tehnologijami

Naša pričakovanja:

• odlično razumevanje konceptov objektnega programiranja,
• dobre analitične sposobnosti in odlično poznavanje razvojnega okolja C# in .NET,
• vsaj 3 leta izkušenj z razvojem back-end rešitev; Web Services in Windows Services,
• dobro znanje jezika SQL in relacijskih baz podatkov,
• zaželene izkušnje z nerelacijskimi bazami podatkov in sistemi vodil za sporočila (npr. MessageMQ, Redis),
• znanje s področja multi threading in design patterns
• zaželeno, vendar ni nujno je, če ste se v svoji karieri kdaj znašli v vlogi arhitekta ali technical leada oz. ste delali code reviewe
• dobro znanje angleškega jezika

V iskani osebi iščemo proaktivnost, natančnost, organizacijske sposobnosti, zanesljivost, sposobnost samostojnega dela in odločanja ter hkrati tudi zmožnost timskega dela. Nudimo vam možnost takojšnje zaposlitve v prijetnem delovnem okolju, kjer uporabljajo napredno HW in SW opremo, imajo vodje z vizijo, izkušnjami in občutkom za ljudi, ter lokacijo, ki zaobide prometne konice. Tako panoga kot podjetje bosta rasla tudi v recesiji, kar omogoča možnost dolgoročne zaposlitve.

Vaše predstavitveno pismo in življenjepis, prosimo, z navedbo šifre delovnega mesta 5579, pošljite čim prej na naslov kadrovsko svetovalnega podjetja TRESCON d.o.o., email: pisarna@trescon.si. Lahko nas tudi na kratko pokličete, da se odločite za prijavo ali ne.