Available jobs
Pomočnik vodje predstavništva zavarovalnih posrednikov, m/ž
Mednarodna svetovalna skupina na področju financ in zavarovalništva, v Ljubljani (v ustanavljanju)
Če ste kako leto preživeli v prodaji in se navdušili nad zavarovalnimi produkti, sedaj pa je čas za korak naprej, vam ponujamo delovno mesto desne roke vodje mednarodnega brokerja, ki prihaja v Slovenijo. Gre za ugledno profesionalno podjetje, ki kotira na evropskih borzah in v zahodni in centralni Evropi zagotavlja najboljšo kombinacijo zavarovalnih produktov na dotičnem trgu. Z vodjem boste sodelovali in mu izdatno pomagali pri izbiri ustreznih lokalnih produktov, organizaciji sodelovanja in dela s prodajno mrežo, marketingu, načrtovanju poslovanja in spremljanju P&L. To je odlična odskočna deska, če čez nekaj let želite prevzeti en segment večje posredniške hiše.
Veseli bomo, če boste s seboj prinesli čim več od naštetega:
- Licenco AZN.
- Navdušenje za sodelovanje in dnevno komunikacijo z mednarodnim okoljem.
- Izkušnje in pozitiven odnos do prodaje zavarovalnih produktov.
- Kritično razmišljanje in interes za razumevanje zavarovalnih in drugih finančnih produktov.
- Svetovalni pristop in miselnost, ki jo lahko kot mentor prenašate naprej.
- Voljo za dobro sodelovanje z vodjem predstavništva in podporo širšemu teamu.
- Željo po osebnem razvoju in rasti.
- Zaključeno univerzitetna izobrazba.
- Dobro znanje tujih jezikov, angleščina je pogoj, zaželeno tudi nemščina.
- Pripravljenost na fleksibilen urnik.
Veseli bomo vaše prijave s kratkim pojasnilom, zakaj vas je razpis s kodo 5717 pritegnil in zakaj ste ravno vi prava oseba zanj. Priložite tudi vaš CV in nam ga čim prej pošljite na prijave@trescon.si. Veseli bomo vaše pobude oz. vaših vprašanj.
Vodja financ in računovodstva z možnostjo kasnejšega prevzema kontrolinga, HR in IT m/ž
Mednarodno proizvodno podjetje, okolica Ljubljane |
Ste v obstoječem podjetju naredili »svoje« z uvedbo SAP-ja in dobro delujočega teama v računovodstvu ter financah in je torej čas za premik? Ste pripravljeni ugrizniti v rahlo večji zalogaj na področju vodenja številnejšega teama? Sprejeti večji izziv tudi zaradi potencialne priložnosti razširitve področja odgovornosti na kontroling, HR in, če vas bo zanimalo, tudi na IT? Ker imate močno sidro strokovne suverenost na področju računovodstva in financ ter obvladate SAP, ste verjetno zreli za ta korak in naj vas ne bo strah ????. Ker se v življenju moramo vsi stalno učiti, je izziv, ki ga imamo za vas, skrit v tem, da boste, če bi vas naše povabilo zanimalo, lahko stopili korak naprej tudi s sodelovanjem pri novem zagonskem ciklu podjetja, ki stoji pred skoraj 100 mio investicijo. Z investicijo bo podjetje začelo naslednje leto. Redko na našem majhnem trgu pride tovrstna zaposlitvena priložnost, še posebej v podjetju, ki je strukturirano, kjer so procesi urejeni, profitabilnost v zadanih okvirih. Poslanstvo preoblikovanega delovnega mesta bo učinkovito uvesti spremembe povezane z rastjo, z novimi proizvodnimi kapacitetami in ciljem v dveh letih uspešno preiti na nov računalniški program. Ker je podjetje del mednarodne skupine, je to priložnost za vaš prispevek k nadaljnjemu utrjevanju Slovenije v mednarodni korporaciji.
Naloge:
Če ste se v zgornjem opisu našli, potem imate
|
Vemo, da načeloma ne iščete nove službe, morda pa bi nas veljalo kontaktirati za več info oz. opraviti kak karierni pogovor. Veseli bomo vašega življenjepisa ali pa povezave preko LinkedIna. Najbolj bomo hvaležni za kratek mail s Cv-jem označenim s kodo d.m. 5708 na pisarna@trescon.si
Junior strokovnjak v oddelku računovodstva mednarodne storitvene organizacije m/ž
Center of Excellence in Finance, Mednarodna izobraževalna organizacija, Ljubljana
Ste morda še ne preveč izkušeni računovodja oz. ste se to namenili postati, pa vas delo v računovodskih servisih ne veseli več? Imamo zanimivo alternativo, ki jo predstavlja pomoč direktorici financ in HR v računovodstvu mednarodne organizacije z nekaj več kot 30 zaposlenimi. Organizacija ima zunanje računovodstvo, vi pa boste poskrbeli, da bo sodelovanje z njimi strokovno pravilno, učinkovito in prijetno. Fakture vseh vrst je potrebno opremiti z informacijami, da so pravilno knjižene, pripraviti je potrebno številna računovodska oz. finančna poročila za namen poročanja donatorjem in ustanoviteljem, skrbeti za blagajno in potne naloge, osnovna sredstva… vse bo pod vašim nadzorom, a bistveno manj stresno, kot je bilo delati hkrati za nekaj strank v računovodskem servisu. Delo je tudi manj kompleksno, kot bi bilo v večjem proizvodnem ali trgovskem podjetju, a je vseeno primerno razgibano in omogoča konstanten napredek in učenje od izkušenih kolegov v oddelku… Čez nekaj let je to lahko tudi odskočna deska za prevzem vodilne funkcije. Organizacija Center of Excellence in Finance sodeluje s številnimi evropskimi in neevropskimi državami, zato je računovodska dokumentacija bogata.
Veseli bomo, če boste s seboj prinesli čim več od naštetega:
Nudimo
Veseli bi bili, če bi prinesli s seboj čim več od zgoraj opisanega ter naštetega (nihče pa seveda ni popoln in pričakujemo tudi vašo odprtost za učenje).
|
Vemo, da načeloma ne iščete nove službe, morda pa bi veljalo poklicati 041786828 (Petra) za več info oz. opraviti kak brez obveznostni ogled / pogovor. Veseli bomo vašega življenjepisa ali pa povezave preko LinkedIna ali enostavno kratkega maila s kodo d.m. 5704 na pisarna@trescon.si.
Junior in senior embedded programerja, m/ž
Hčerinsko podjetje e-mobility multinacionalke, sedež glavnega razvojnega centra v Sloveniji, Grosuplje |
Podjetje s 120 zaposlenimi, teamom 20 razvojnikov v HW delu, razvija nov, doslej najbolj napreden produkt v družini polnilnih postaj za električne avtomobile. Še večji team pa razvija spletno platformo, ki pokriva omrežje 40 držav in povezuje polnilne postaje v kompleksen sistem. Iščemo embedded programerja, ki bo vodil ali pa se vključil v team treh embbeded programerjev ter razvojno delo nove polnilne postaje pripeljal do uspešnega lansiranja. Gre za pravo poslastico za vse, ki jih veseli biti zraven, ko gre v razvoju družine produktov za nov produkt. S tem boste lahko pridobili veliko znanja in izkušenj s področja upravljanja z življenjskim krogom izdelka, kar trg dela danes zelo ceni. Gre za zelo zanimivo napredno arhitekturo. Vmesniki bodo na radijskih povezavah in ne ožičeni (Subgiga, Mash Wifi), gre za sistem z veliko logike pri komunikaciji driverjev s HW, UX … Poleg izkušenih embedded inženirjev, iščemo tudi nekaj manj izkušenih, ki jih to področje resnično veseli in so morda delali tudi zgolj dve do tri leta na zastavljenem področju. V podjetju verjamejo v potrebo po konstantnem razvoju ljudi, želijo, da ego vseh ostane v ozadju, šteje pa rešitev, prijetno vzdušje in konstantno učenje.
Naloge, ki jih opravlja Embedded programer
Pričakovanja Cenimo vaše izkušnje, če prihajajo iz različnih izzivov v preteklosti, ki ste jih imeli npr. na področju reševanja deadlockov, memory leackov, vzdrževanja knjižnic, izzivov pri posodabljanju OS in ugotavljanju, kaj je narobe. Dragocene so vaše izkušnje tudi z zastavljanjem arhitekture, poznavanjem IP Stacka, kompleksnih protokolov oz. kibernetske varnosti. Programski jezik je c, c++, Linux okolje, .netframework, Python, IOT, brezžične tehnologije.
Veseli bi bili, če bi prinesli s seboj čim več od zgoraj opisanega ter naštetega (nihče pa seveda ni popoln in pričakujemo tudi vašo odprtost za učenje).
Vemo, da načeloma ne iščete nove službe, morda pa bi veljalo poklicati 041786828 (Petra) za več info oz. opraviti kak brez obveznostni ogled / pogovor. Veseli bomo vašega življenjepisa ali pa povezave preko LinkedIna ali enostavno kratkega maila s kodo d.m. 5703 na pisarna@trescon.si. |
Prvi lokalni človek predstavništva – vodja prodaje in organizator tržne mreže finančnih svetovalcev B2C, m/ž
Predstavništvo mednarodnega svetovalnega koncerna na področju financ in zavarovalništva, v Ljubljani (v ustanavljanju)
Menite, da Slovenci premalo poznamo različne možnosti, kako tiste male vsote viška sredstev, ki ji imamo, vseeno pametno naložiti za prihodnost? Menite, da se kot fizične osebe v poplavi življenjskih, premoženjskih zavarovanj in ob silnem oglaševanju zavarovalnic res težko znajdemo, ker na trgu manjka transparentne, na dejstvih in primerjalnih izračunih ter širšem kontekstu temelječe ponudbe svetovalnih storitev? Vas zanimajo predvidevanja, kako se bo v prihodnosti gibal trg pokojninskih, zdravstvenih in drugih zavarovanj? Vas zanima tudi primerjava z zlatom, bančnimi produkti, podjetništvom? Bi bili pripravljeni to strokovno svetovalno področje namenjeno b2c razviti v Sloveniji pod okriljem mednarodne svetovalne skupine?
Če ste na ta vprašanja odgovorili z da, pomeni, da vas zanima področje, ki ga s prihodom našega naročnika na slovenski trg želimo obogatiti in dvigniti nivo v smislu transparentnosti in koristi za večji del prebivalstva, ne zgolj za tisti, ki si profesionalen naložbeni pristop lahko privošči. Iščemo prvega človeka na delovnem mestu vodja prodaje novega predstavništva, ki bo sam strokovnjak s tega bančno/finančno/zavarovalnega področja in bo hkrati predvsem velik vodja, motivator, organizator. Na začetku bo sam z majhno ekipo začrtal pot, potem pa čez leto zaposlil in vodil tudi deset, dvajset in več svetovalcev.
Vaše naloge:
- Priprava vizije in strategije vstopa na trg in srednjeročnega delovanja s konkretnimi cilji.
- Temeljito spoznati trg zavarovalno naložbenih produktov v Sloveniji in v sodelovanju z analitičnim oddelkom centrale oblikovati primerjalno storitev za Slovenijo.
- Določiti marketinški splet (komu ponujamo, kaj ponujamo, prodajni kanali, po kakšni ceni, kaj in kako ter kje se bomo promovirali …) ob tesnem sodelovanju s centralo oz. njenim predstavnikom, ki bo formalno vodil predstavništvo.
- Odgovornost za razvoj prodajne mreže z rekrutiranjem in sistematičnim employer brandingom.
- Izbor prodajno - svetovalnih zastopnikov.
- Trening in motiviranje prodajnih zastopnikov, da bodo res zaupanja vredni celostno izobraženi svetovalci.
- Lastna prodaja svetovalnih storitev z vzorom za druge svetovalce, predvsem v prvem letu.
Konstantno vzpostavljanje fizičnega in virtualnega okolja, ki bo strankam, ki bodo večinoma prihajale na fizično lokacijo in tudi zaposlenim, vlival občutek strokovnosti, zaupanja, razumljenosti, delavnosti, topline.
Tedenski in mesečni reporting ter planiranje.
Odgovornost za rezultat enote v Sloveniji.
Kaj bi naš naročnik želel?
- Vaše izkušnje (cca 5-8 let) v prodaji izdelkov z visoko svetovalno komponento.
- Vaše izkušnje z vzpostavljanjem manjših prodajnih teamov in morda tudi mreže svetovalcev.
- Licenco AZN – ali odločenost, da jo pridobite v najkrajšem času in s tem pričnete že v fazi odpovednega roka.
- Dovoljenje BSI za opravljanje poslov kreditiranja oz. pripravljenost ustrezne licence pridobiti.
- Formalno dokazljive izkušnje kot vodja manjšega oddelka 3 leta.
- Želja po osebnem razvoju in rasti, torej NE iščemo senior osebe, ki bi bila že v celoti izdelana.
- Zaključena univerzitetna izobrazba.
- Dobro znanje tujih jezikov, angleščina je pogoj, zaželeno tudi nemščina.
- Pripravljenost na fleksibilen urnik, ki je prilagojen strankam, ki so večinoma družine.
- Pripravljenost na izrazito delovno okolje, a hkrati podjetje, ki na vseh trgih vzpostavlja nove standarde in dviguje kakovost storitev celotnega trga.
- Pionirski duh in ambicija nekaj zgraditi in pustiti sledi za seboj.
- Nepristranskost in vera v transparentnost ter maksimalna osebna integriteta.
- Sposobnost navduševanja drugih.
Veseli bomo vaše prijave s pojasnilom, zakaj vas je razpis s kodo 5684 pritegnil in zakaj ste ravno vi prava oseba zanj. Priložite tudi vaš CV in nam čim prej pošljite na prijave@trescon.si. Veseli bomo vaše pobude oz. vaših vprašanj. Zaupnost je temelj našega dela, za ta in vse ostale razpise.
»All terrain« Devops za most med razvojniki in produkcijo ter stabilno vožnjo navkreber m/ž
Hčerinsko podjetje e-mobility multinacionalke, sedež glavnega razvojnega centra v Sloveniji, okolica Ljubljane
Ste se kot Devops razvijali v večjem podjetju, ki ima npr. »software as a service«, a vaše ideje za novo arhitekturo in nove tehnologije, state of the art sistem, ki vse avtomatizira, stalno testira, izboljšuje… duši pragmatizem in je vaš obstoječi sistem - tak kot je - začasno dovolj dober, saj ga morajo dohiteti drugi oddelki oz. biznis? Mi soustvarjamo robustno smart prihodnost in imamo Devops funkcijo v jedru razvojnega oddelka. Iz Slovenije pišemo globalne zgodbe na tehnično zanimivem področju e-mobilnosti. Naše novo delovno mesto bi vas morda lahko zanimalo tudi, če ste kljub drugačnim obljubam nenadoma pristali v manjšem teamu in okoli sebe nimate inspirativnih ali operativno dovolj izkušenih ljudi. Morda vaši delovni izzivi ali pa start up faza ni taka, da bi vam dovoljevala razmišljati dovolj drzno, upoštevajoč moderne tehnologije na vseh področjih, ki jih kot Devops pokrivate? Še najbolj pa je to delovnem mesto primerno, če delate v podjetju, v produkcijskem okolju in imate opravka s transakcijami ogromnih količin podatkov, ki se pretakajo od milijonov strank in naprav in zagotavljajo nemoteno 24/7/365 poslovanje - vi bi radi premikali meje, pa jih tu ne morete. No, razlog za zamenjavo zaposlitve je morda tudi v branži, še posebej če razmišljate, da bi morda nekega dne svoj avto zamenjali za električnega. Mi iščemo top »all terrain« Devopsa.
Če je temu tako, lahko svoje znanje in ambicije uresničite pri našem naročniku, ki je s sedežem v okolici Ljubljane globalno podjetje, zelo blizu Googlu in drugim svetovnim playerjem na področju IT in električne mobilnosti. Podjetje zaposluje 300 ljudi, od tega je 50 IT strokovnjakov. Delovno mesto, za katerega bi radi spodbudili vaš interes, je desna roka osebe, ki v podjetju gradi celoten sistem in je do sedaj usmerjala tudi Devops funkcijo. Redko srečamo osebo s tako širokim strokovnim in poslovnim znanjem, pa tudi človeško dimenzijo, kot bi bil ta vaš sodelavec. V podjetju verjamejo v potrebo po konstantnem razvoju ljudi, želijo, da ego vseh ostane v ozadju, šteje pa rešitev, prijetno vzdušje in konstantno učenje.
Naloge, ki jih opravlja Devops Gre za dve glavni področji:
Na kaj boste čez nekaj časa pri nas lahko ponosni?
Pričakovanja Veseli bi bili, če bi prinesli s seboj čim več od spodaj naštetega (nihče pa seveda ni popoln in pričakujemo tudi vašo odprtost za učenje). Naštevamo, da spoznate, kaj so tehnologije, ki jih uporabljamo in ki nam nekaj pomenijo:
• vsaj 2 leti DevOps izkušenj v raznolikih produkcijskih Linux (ali Windows) okoljih. • izkušnje z okolji za virtualizacijo, kot je VMware v produkcijskih okoljih. • izkušnje s tehnologijami Docker in Kubernetes ali Swarm ter oblačnimi tehnologijami. • znanje medplatformnih skriptnih jezikov (npr. bash, yaml...) in orodij za gradnjo (npr. Python, ANT, Artifactory, Groovy, Maven, MS Build, Nexus, NuGet). • znanje o optimizacijah operacijskega sistema Linux in uglaševanju omrežja TCP/IP. • znanje pri upravljanju aplikacij z uporabo CI/CD orodij, kot so Jenkins, TeamCity, Bamboo, GitLab. • znanje vsaj enega objektno usmerjenega programskega jezika, kot sta na primer Java ali C #. • znanje in izkušnje RESTFUL/SOA okolji, ki izvajajo tomcat, apache, NGINX, nodejs, asp in Python. • znanje in izkušnje z arhitekturo, ki temelji na dogodkih (Event Driven Architecture) • izkušnje z avtomatiziranimi testnimi rešitvami za enotno testiranje, integracijsko testiranje in sistemsko testiranje.
Vemo, da ne iščete nove službe, morda pa bi veljalo poklicati 041 786 828 (Petra) za več info oz. opraviti kak brez obveznostni ogled / pogovor. Veseli bomo vašega življenjepisa ali pa povezave preko LinkedIna ali enostavno kratkega maila s kodo d.m. 5671 na pisarna@trescon.si.
|
Podatkovni znanstvenik za graf baze m/ž
Nov data science in IT hub za uveljavljeno mednarodno podjetje, Celje
Če še nisi v San Franciscu ali v Silicijevi dolini, imaš pa nahrbtnik poln ambicij, orodij in kreativnih idej, in bi to svojo strast v svetu graf baz in podatkovne znanosti ter AI rad izkoristil z vidnim učinkom v Sloveniji, imamo ekipo, ki bi potovala s teboj. Ne samo potovala, tudi dejansko bila – fizično - pretežno v Ljubljani in Celju. Če s svojim občutkom za podatke, njihovo interno povezljivostjo in interpretacijo ter pravilno uporabo za preverjanje hipotez o obnašanju potrošnikov in dobaviteljev želiš prispevati, da bomo kupci v prihodnosti res imeli optimalno sveže in kakovostno blago na policah, da bo življenjski slog in zdravje ljudi v Sloveniji in regiji na bistveno višjem nivoju, imaš priložnost udejanjiti svoje sanje pri nas hitreje kot v okolju, ki te morda malce duši in je odločanje ter sprejemanje idej prepočasno. Multidisciplinarna ekipa ekspertov s področja podatkovne znanosti, naprednih IT rešitev, marketinga, biznisa in domenskega znanja, išče osebo, ki bo na specifičnih področjih podatkovne analitike tim dvignila še višje, hkrati pa bo z agilnim razmišljanjem tvorila enakopravni člen tega huba, ki šteje že 25 oseb in se bo v kratkem še razširil. Morda v prihodnosti postaneš celo delni solastnik.
Tvoje naloge:
• design graf baze (shema)
• procesi za zbiranje ( iz različnih virov: SQL, sheets, ...) in hranjenje podatkov
• transformacija podatkov v namene napredne analize in strojnega učenja
• analiza podatkov (statistične analize, uporabnikova pot, …)
• vizualizacija ter predstavitev in interpretacija rezultatov analiz
• strojno učenje s pomočjo graf algoritmov v bazi (tudi zunaj nje)
• scale-up narejenih orodij
• scale up baze v neo4j cluster
Pričakujemo čim več od spodaj naštetega, predvsem pa neizmerno voljo po konstantnem učenju, napredku, sledenju sanjam in pripadnost teamu:
- poznavanje, razumevanje in strast do graf baz, ne zgolj tabel
- analiza podatkov in strojno učenje
- poznavanje klasičnih SQL baz
- poznavanje prilagoditev pristopov k delu z velikimi količinami podatkov
- poznavanje statističnih orodij za analizo kot npr. multipla regresija, razvrščanje
- sposobnost razmišljanja skozi hipoteze, intuitivno razmišljanje,
- sposobnost razumevanja povezav med podatki in interpretacija tega skozi graf,
- sposobnost dobre interpretacije podatkov za namen iskanja integratorjev za preverjanje z domenci,
- Java ali Python,
- SQL,
- zaželeno Neo4j, Cypher,
- predvidevamo, da imaš cca 5-15 let poslovnih izkušenj.
Pokličite nas na mobilno številko 041 786 828 oz. pošljite znak interesa, morda z LinkedIn profilom ali CVjem z navedbo šifre delovnega mesta 5668, na naslov prijave@trescon.si. Veseli bomo vaše pobude oz. informativnega pogovora. Morda pa je tole vseeno za vas zanimivo?
ML inženir- podatkovni znanstvenik - AI navdušenec, z interesom za gradnjo infrastrukture znanja za priporočila in avtomatizacijo procesov m/ž
Nov data science in IT hub za uveljavljeno mednarodno podjetje, Ljubljana
Če ste podatkovni znanstvenik, ML specialist in želite delati hitre strokovne korake v odličnem teamu, za temu primerno plačo in vas naprej najbolj žene misel kreirati in pustiti pečat pri izgradnji infrastrukture znanja za optimizacijo internih in eksternih procesov ter sistema priporočil, preberite ta oglas. Verjamemo, da niste niti mislili zamenjati delodajalca, a morda je tule zgodba, ki je tega vredna. Ste v velikem podjetju, pa prepočasi napredujete oz vas ne slišijo? Morda ste v start upu, pa je trenutna prihodnost nejasna, ali pa bi se radi odlepili od Univerze? Nudimo polno zaposlitev za nedoločen čas, zgolj v primeru vašega interesa so možne tudi druge oblike sodelovanja.
Vaša naloga bi bila v 25 članskem teamu prevzeti vlogo vodilnega odgovornega strokovnjaka za razvoj AI infrastrukture, ki črpa in hkrati prispeva informacije znanju zapisanem v graf bazah. Gre za široko področje, ki se začne pri definiranju graf baz, torej od osnove, kako morajo biti podatki zloženi, da omogočajo avtomatsko in učinkovito pretvorbo v značilke, do vseh naslednjih korakov kot npr. dizajn in implementacija graf algoritmov za izračun značilk (automatic / connected feature extraction), uporaba graph embedding algoritmov, oblikovanje in sestava modelov strojnega ucenja in dizajn ML pipeline-ov za treniranje modelov na velikih količinah podatkov. S kolegi postavljate metrike za validacijo rezultatov ter skupaj zbirate ideje za izboljšavo modelov. Verjetno iz izkušenj veste, kako pomembno je rezultate ustrezno predstaviti in prodati relevantnim internim ciljnih skupinam, ki so domenci, analitiki, programerji, management, zato z veseljem predstavljate in širite svoje izsledke...
Zakaj bi bilo vredno pridružiti se?
Tehnološko ostajate in napredujete v svetovni špici. Ekopa razvija data-driven način modeliranja in strojnega učenja, kjer se odmika od tradicionalne ročne gradnje modelov ter konstruira procedure za avtomatsko gradnjo modelov in značilk iz znanja zapisanega v graf bazah. Pri tem vedno išče najboljšo rešitev, pa naj bo to navadna logistična regresija trenirana na tradicionalnih značilkah, nearest neighbour klasifikator zgrajen na podlagi node embeddingov ali pa globoka nevronska mreža za grafe (GNN).
Okolje in sodelavci spodbujajo out of the box razmišljanje, cenijo znanje ter izkušnje, a trdno verjamejo, da je vsak lahko vsak dan še boljši. Ego ni kralj. Delovno mesto je v Ljubljani, omogoča tudi nekaj dela od doma in fleksibilnosti.
Kaj prinesete s seboj, poleg svoje osebnosti, ki ste jo lahko iz oglasa razbrali:
Če se vam oglas zdi vsaj malo zanimiv in bi radi izvedeli več o delovnem mestu s kodo 5667 oz. se na kratko pogovorili, pokličite na številko 041 786 828. Veseli bomo vašega življenjepisa ali pa povezave preko LinkedIna ali enostavno kratkega maila. |
Vodja področja produktnega vodenja platformskih IT produktov in hkrati Produktni vodja glavne aplikacije m/ž
Spin Off večjega trgovsko storitvenega podjetja, Ljubljana
Naš naročnik je 20 članska ekipa, specializirana za razvoj produkta sistema priporočil na osnovi knowledge grapha za svojega glavnega uporabnika – trgovsko podjetje. Dolgoročna skalabilnost uporabe produkta in namena lastnika pa je vertikalna in več branžno horizontalna, kar ponuja dolgoročno zanimivo zaposlitveno priložnost. Gre za zelo učinkovit in unikaten sistem, ki bo pomagal pri odločanju in aktivnostih tako zaposlenim v podjetju, kot tudi kupcem ter drugim povezanim področjem. Zaradi rasti in ustreznega načrtovanega upravljanja s ključnim platformskim produktom odpiramo še eno pomembnih pozicij v podjetju, kjer se opcijsko ponujajo tudi možnosti solastništva. Ekipo zaposlenih sestavljajo ljudje, ki so pomagali startupom do uspeha, nekdanji člani vodilnih inštitutov, strokovnjaki, ki so se tudi zaradi možnosti, ki jih ponujamo vrnili iz tujine, poslovneži, ki razumejo IT in IT, ki razume poslovni svet. Razvijamo kulturo podjetja, pri kateri je knjiga No Rules Rules eno od pravil. Z odprtostjo, zaupanjem in navdušenjem ekipa sprejme vsakega sodelavca, s katerim najde skupni jezik in žar za področje.
To delovno mesto je odlično napredovanje, če ste nekje že pridobili izkušnje produktnega vodenja na področju IT platform-skega produkta, tu pa bi lahko razširili svoje pristojnosti in usmerjali celotno razvojno ekipo. Definirali smo vizijo in poslanstvo naše dejavnosti ter platforme, ki ključno vpliva na dobrobit določenega segmenta človeške populacije v prihodnosti. Zato je to delovno mesto,za nekoga, ki želi pustiti pečat na zdravju populacije, pa tudi za nekoga, ki ceni in razume jasna izhodišča na področju zahtev platforme in življenjskega cikla produkta. Na tem področju vam ponujamo nadaljnjo strokovno rast in krepitev vaših kompetenc, vseeno pa pričakujemo senioriteto, saj gre za ključno delovno mesto, ki bo usmerjalo razvoj vseh aplikacij in ocenjevalo njihovo dodano vrednost ter prioritete. Gre tudi za vodenje lastnikov določenih procesov, ki jih lahko imenujemo produktni vodje. Jedrne kompetence, ki jih pričakujemo so kompetence IIBA poslovnega analitika, saj je to delovno mesto ključno pri izvabljanju potreb uporabnika in prevodu le teh v jezik IT strokovnjakov, da bodo le ti razvijali aplikacije s smiselnimi in učinkovitimi funkcionalnostmi. Gradimo lasten sistem, platformo, zato je nujno, da prihajate iz okolja, kjer ste delali na platformi in povezovali aplikacije v sistem, ki je skušal čim več elementov narediti večkratno uporabljivih in pripravljenih za konstantno nadgrajevanje. Uporabljamo strojno učenje zadnje generacije AI paradigme.
Vaše okvirne naloge:
- Skrbnik road map-a, gre za postavljanje, zasledovanje in doseganje etapnih razvojnih ciljev
- Postavljanje prioritet v razvoju produktov (aplikacij)
- Tesno sodelovanje z Enterprise architect-om in Solution architect-om pri razvoju produktov
- Usmerjanje dela razvojnikov preko zajema in posredovanja uporabniških zahtevkov, testiranja…
- Stalno lansiranje delov produkta na platformo
- Razvoj kompetenc članov teama , ki so uporabniki oz produktni vodje in domenci, predvsem na področju izvabljanja potreb
Pričakujemo čim več od naštetega:
- Vsaj pet let pri razvoju platformskih aplikacij
- Poznavanje produktnih orodij: UML (unified modelling language), npr.:Visio ali Rational Roseali Figma ipd…
- Zaključen študij in ambicioznost preseči slovenske okvire
- Veselje do dela na daljavo in v živo, predvsem delavnično
- Usmerjenost na dodano vrednost in iskanje najboljše kombinacije kakovosti, cene in časa
- Interes za razmišljanje na podlagi grafovskih baz
- Košček podjetniške duše, ki verjame v dobre ideje in profesionalen poslovni pristop in je zato del ekipe, ki želi uspeti
- Strast do poslovne analitike in prevod uporabniških zahtev v funkcionalne nadpovprečne IT produkte
Če se vam oglas zdi vsaj malo zanimiv in bi radi izvedeli več o delovnem mestu s kodo 5663 oz. se na kratko pogovorili, pokličite na številko 041 786 828. Veseli bomo vašega življenjepisa ali pa povezave preko LinkedIna ali enostavno kratkega maila.
Vodja področja razvoja podatkovne znanosti (BI+ML+AI) opcijsko tudi CTO-founder spin off-a AI
Spin Off večjega trgovsko storitvenega podjetja, Ljubljana
Našli smo že več članov teama, vodjo ML ekipe, potrebujemo še »vodjo celega BI, AI in ML področja, morda celo nekakšnega CTO«. Nudimo možnost strateškega partnerstva oz. solastništva, če smo tehnološko in idejno kompatibilni. Morda niste imeli priložnosti do sedaj uresničiti sanj, ali pa vam je Silicijeva dolina predaleč, vse imate lahko na pragu domačega doma, a z »state of the art tehnologijo«. Želite postati človek št. 1, vodja močnega teama podatkovno tehnološkega podjetja, ki dela za naprednega dolgoročnega kupca? Kupec zahteva up to date tehnologije in skozi graf baze ter razložljivo inteligenco gradi sistem internih in eksternih priporočil in ultimativni knowledge graf za dolgoročno, k uporabniku in njegovemu zdravju usmerjeno, sprejemanje pravih odločitev. Kupčev cilj je popolnoma avtomatizirano in strukturirano delovanje podjetja z dashboardi in KPI-ji.
Iščemo strokovnega vodjo ekipe podatkovnih znanstvenikov, ki bo tehnološki svetilnik in bo z vzgledom vodil, dogradil in prerodil oddelek analitikov ter vzpostavil odgovornost za področje data inženiringa in data science funkcijo. Trenutno team šteje 15 ljudi in tehnološkega coacha, ki bi rad ostal zgolj coach, vladarsko žezlo pa bi rad podal osebi, ki se bo našla v postavljeni viziji. Če ste že pretekli podoben poslovni krog, je morda sedaj čas, da se pridružite ekipi, naredite nekaj ustreznih korakov in izkoristite priložnost nagradnega solastništva, če bo čas pokazal, da ste res pravi. Zanimivo je, da ima podjetje sedež v Sloveniji, razvija za slovenskega kupca, vključuje tudi Slovence, delujoče po svetu, domače in tuje raziskovalne inštitucije in ima globalno perspektivo.
Naloge:
• Voditi, usmerjati in spodbujati analitike ter domence k zastavljanju in uresničevanju ambicioznih ciljev,
• dograditi analitični oddelek (odgovornost za ustrezno posredovanje in opis potreb po tehnologiji in ljudeh na posameznih področjih) in zgraditi ekosistem orodij,
• postaviti data engineering
- ▪ postaviti infrastrukturo (data lakes, DWH, data marts, graph data bases),
- ▪ avtomatizirati procese za obdelavo podatkov (processing pipelines, virtualizacija (docker, kubernetes)),
• postaviti data science,
• raziskovanje in kreiranje novih algoritmov, modelov, pristopov,
- gradnja napovednih modelov, njihova evalvacija ter spremljanje/monitoring kvalitete napovedi (dashboardi; KPI- : napovedne točnosti, priklic,...),
- natural language processing, image/multimedia processing,
• usmerjati izbor tehnologij in aktivnosti, da iz podatkov dobimo informirano odločanje (data streaming od (klasičnih in real time) podatkovnih skladišč, prek funkcij do informacij in znanja)
• Upravljanje procesa nastajanja razložljive inteligence, torej celotne poti od vhodnih podatkov, skozi black box, do dashboardov
• Skrb za pravilno grajenje in nalaganje znanja v knowledge graf ter nadzor nad njegovo uporabo
Kaj cenimo?
• Vaše izkušnje na področju vzpostavitve ali sodelovanja v start-upu ali podjetju s področja analitike, podatkovne znanosti oz. AI
• Vaše izkušnje z uspehi in neuspehi na tem področju (verjetno se jih je nabralo že vsaj 10 do 15 let)
• Vaš interes za sodelovanju pri solastništvu podjetja in graditvi zgodbe o uspehu
• Vaše izkušnje z vodenjem teama vsaj petih oseb
• Izkušnje pri razvoju 1. generacije AI arhitekture in infrastrukture
• Izkušnje s programiranjem (Java) in grajenjem infrastrukture
• Izkušnje s strojnim učenjem oz. poznavanje ML tehnologij npr. Spark, Hadoop
• Poznavanje sistemov DWH, trenutno v uporabi Oracle DWH
• Idealno poznavanje graf baz in morda rešitev kot so Grakn.AI, GraphAware, TopQuadrant
• Navdušenje nad grafi, morda izkušnje z Neo4j
• Zaključen študij, morda tudi magisterij ali doktorat
• Izkušnje z zahtevnimi projekti in naročniki mednarodne dimenzije
• Podjetniško žilico, željo po graditvi in morda lastništvu podjetja
• Znanje angleščine
Pokličite nas čim prej za dodatna vprašanje na 041 786 828 oz. pošljite vaše predstavitveno pismo in življenjepis ali pa LinkedIn povezavo z navedbo šifre delovnega mesta 5652, na naslov prijave@trescon.si. Prednost bodo imeli navdušenci graph modelinga ????. Veseli bomo vaše pobude.