Novice

Avtorica: Urška Bajsič​​​​​​​

Z leti se je veliko stvari spremenilo – režim, način življenja, pogled na svet, odnosi (do ljudi, stvari in zaposlitve) in zaradi tega so…

21. 4. 2022 je potekala mednarodna konferenca, ki jo je organiziral Javni štipendijski, razvojni, invalidski in preživninski sklad Republike Slovenije Veščine in…

Avtorica: Katarina Bremec Slanič

Metoda 360° je pogosta ocenjevalna kadrovska metoda, ki se poleg drugih metod uporablja za razvoj posameznikov in organizacij. Glede na…

Avtorica: Katarina Bremec Slanič

Slovenci smo narod športnikov, kmalu bom prižgali olimpijsko baklo. Kako pa športniki po zaključeni športni karieri nadaljujejo karierno…

The lack of talent and especially top talent in various fields is a reality in all markets. Therefore, my job is to help detect and attract top talent for progressively…

Obdobje »covid« se je prav vsakega izmed nas dotaknilo z bolj ali manj intenzivnim preverjanjem uravnoteženosti lastnega kariernega trikotnika (delo, odnosi, »package«).…

Avtorica: Marjana Lavrič Šulman​​​​​​​

​​​​​​​Včasih smo rekli, kadar nam je kdo razlagal, da si želi to in ono in še kaj za zraven… 'Heh, seveda, ja, pa zlato uro za…

Razmišljanja o terminologiji sodelavke Marjane Lavrič Šulman

V enem svojih prejšnji zapisov o posebnostih terminologije v dejavnosti razvoja ljudi ter iskanja in izbora…

Avtorica: Marjana Lavrič Šulman

‘Pšenica, najlepši cvet’ je naslov slovenske ljudske pravljice. Za vse, ki je ne poznate, en hiter povzetek, ostali lahko preskočite…

Na čase, ki od nas zahtevajo manj druženja, hkrati pa si želimo, da projekti ne zastanejo, se je potrebno znati prilagoditi. Razvoj zaposlenih praviloma predvideva v…

»Še hitreje naprej, z letečo menjave posadke, kljub covidu…« je bilo sporočilo Petra Hasslacherja, v dobrih 15 letih delovanja podjetja Trescon, že 4 regijskega vodje…

Pripravile: Nicole Handschuh, Marjana Lavrič Šulman, Petra Treven Bernat

Pomanjkanje strokovnjakov določenih profilov, nadpovprečnih prodajnikov in vodij s…